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...福部應加速推動改革。有感於台灣高齡化的嚴峻挑戰，劉建國委員在雲林爭取設置「國家級高齡醫學暨健康福祉研究中心」，同時，對於長輩能在家庭和社區中接受照顧，他看完居盟的紀錄短片直言，這就是長輩最真實的日

...並非一蹴可幾。主因在於，公務機構內部多由上層領導派任管理者，其素質和管理風格參差不齊，基層人員的福祉，往往依賴於個別主管的領導能力與風格。即便法規完善，若執行力不足，基層仍可能處於不公待遇之下，只能

...夕改，更違反依法行政原則（law-based administration）。李禮仲投書指出，波醫事件應該公開透明，以國人健康與福祉為優先考量，主管機關要遵循法令行政，不容讓任何團體因為自身利益而曲解法令。中華民國憲法第171條第1項規

...畫符合國際永續發展目標。國合會在獲此殊榮與肯定後，未來將持續與夥伴國家合作，為當地繁榮發展及民眾福祉共同努力。

...助金讓員工可以投入自我成長、健康或必需品，推動以福祉和個人發展為優先的文化。在 #WeCareTogether 中，我們透過志工假鼓勵積極的社區參與，培養責任感和集體福祉。創新的家庭照護假注重多元平等包容（DEI），涵蓋對寵

...聲表示，從國際醫療典範獎的得獎者身上，可以看到無數臺灣醫療界的「無名英雄」正在默默為全人類的健康福祉努力。他呼籲社會大眾給予這些人更多關注與支持，並鼓勵年輕一代以他們為榜樣，投身國際醫療服務，共同打

...學院及智慧運算學院的師生將持續跨領域合作，針對地方需求設計實踐項目，發揮專業所學，積極為地方創造福祉。長庚科大校長范君瑜提到，此次展覽充分展現了學校如何將社會責任的理念融入教育與實踐，並透過跨校合作

...球能源、環境、人口等挑戰，成大將聯合國「2030 永續發展目標」融入校務發展藍圖，聚焦「人文價值、健康福祉、淨零碳排、智能環控、韌性防災」等核心議題，深化教育、研究及社會服務的永續實踐。▲台灣永續能源研究

...，台灣的公務部門卻釀成嚴重職場霸凌事件，連公務員的權利都無法保障，也讓沈政男質疑，如何為人民謀求福祉？「此事不能以單一個案看待，該是全面檢視台灣公務體系職場文化與職場霸凌問題的時候了。」▸ ▸ ▸

...均等待時間更僅1.8分鐘。醫院亦獲得ISO27001、ISO27017和ISO27018等多項資訊安全防護認證。符合SDGs 3（良好健康與福祉）、4（優質教育）及17（促進目標實現的夥伴關係），亦即在持續教育培訓和跨國合作上，分享最新醫學技術與

SBC Medical推出全新解決方案SBC Wellness，旨在協助公司提供額外的健康福利並提升員工福祉(中央社訊息服務20241121 10:11:48)前所未見的產品將企業員工與新的健康選擇順暢連結全新服務產品旨在加快B2B成

...今醫療影像診斷技術已大幅進步，很多案例都是透過健康檢查意外發現，也建議大家定期健檢，確保自身健康福祉。　王柏仁醫師進一步表示，一位年約60歲患者，近期因食慾變差、體重驟降20公斤等情形，經過檢查發現，右腎

...會應對失智症能力。南臺科大智慧健康學院院長張春生指出，南臺科大今年8月成立智慧健康學院，納入高齡福祉服務系與食品生物科技系，積極培養契合高齡化需求人才，並結合健康科技研發，深化社會連結與服務。本次

...生思維來為地球找出更多的淨零解方。 TCSA 台灣企業永續獎全面性考核參獎企業環境永續（E）、社會公益與福祉（S）及公司治理（G）三大面向績效內容，在永續治理ESG趨勢下，榮成致力短期利益與長期價值的平衡，自2003年

...蘇副處長以豐富行政經驗與高度熱忱，承諾將與全體同仁攜手合作，持續推動服務榮民榮眷各項工作，為榮民福祉貢獻心力。榮服處說明，蘇一中副處長曾於臺南榮服處、屏東榮家等單位服務，具備深厚政策執行能力與服務熱

...韌性安全防火牆。（圖／新聞處提供）衛生局長陳厚全提到，「運動零距離，永續向前行」主題致力提升健康福祉與社會共融，秉持「就近運動、親子同樂」的理念，推出主題健走活動，除增添活動多元性、新鮮感及趣味性外

...，號召同仁及協力人員共同響應，用具體的行動，履行企業社會責任，以實踐聯合國永續發展(SDGs)中的健康與福祉目標。台電大林發電廠舉辦公益捐血活動，廠長洪貴忠(左5)及主管號召員工及協力人員踴躍捐血。(圖／記者黃守

...企業與慈善團體，更致力實踐聯合國永續發展目標：SDGs1.消除貧窮。SDGs2.消除飢餓促進永續農業。SDGs3.健康與福祉。SDGs8.合適的工作與經濟成長。SDGs9.工業化、創新及基礎建設。SDGs10.消弭不平等。SDGs12責任消費與生產，確保永

...提供更多的照顧與機會，無論是來自企業的捐助還是社會各界的支持，這些都顯示了大家共同關心身心障礙者福祉的決心。在捐贈儀式上，富豪居創辦人李杰先生父母親代為出席指出，富豪居長期以來致力於履行企業的社會責

...全球開始關注ESG後，員工開始重視自身的福利，已經成為產業不容忽視的議題，既要符合政府規範、兼顧員工福祉，同時還能獲利，不是簡單的事情。楊志清：優化職場數位轉型經濟部產業發展署署長楊志清指出，幸福企業活