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職場霸凌者竟是腦袋有問題？精神科醫師剖析心態與成因 (4)勞動部分署長謝宜容職場風引全國關注。精神科醫師楊聰財指出，霸凌是以故意傷害、控制、或威脅他人為目的的行為，通常涉及力量的不平等，霸凌造成的影響遠超乎 |
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勞動部稱勞發署員工輕生「無法證明霸凌」 醫：主管辱罵壓力已構成 (2)...當事人遭受長官職場霸凌，但謝宜容確實會對同仁情緒失控，以及有咆嘯、侮辱、貶低等行為，精神科醫師楊聰財則認為，主管對同仁情緒失控、辱罵，並造成同仁極大壓力，這種情形已經構成了職場霸凌。勞動部長何佩珊 |
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高雄男隨機傷4路人 遇情緒暴走者怎麼辦？精神科醫師教3招化解 (3)...，全案將依傷害、強制等罪嫌偵辦，並配合相關單位將進行鄭嫌強制治療，以免危害社區安全。精神科醫師楊聰財在臉書發文指出，若面對情緒突然不穩或失控的人，以下3招化解:1.需要謹慎處理，如保持冷靜和理智的態度， |
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同事常惹你暴怒？小心已成職場霸凌加害人 醫曝「5大指標」過高應就醫 (2)精神科醫師楊聰財指出，如果注意到自己在工作上，每天或每週多次因小事發怒，這可能超出正常範圍，恐怕需要尋求專業心理 |
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冬天容易悶悶不樂？ 注意睡不飽、食欲大增是憂鬱警訊...性別有關，居住在高緯度地區，冬季憂鬱症的比率就愈高；年輕人及女性也有相對較高的風險。 精神科醫師楊聰財表示，冬季憂鬱症是重度抑鬱症的亞型，症狀通常在特定季節出現，並在其他季節減輕或消失。常見症狀包括 |