怎麼寫出理想的「職缺說明」？科技業人資建議先抓「關鍵字」－獨立觀點

...不是我要的人』，就得全部重新再來一遍。」我完全可以理解為什麼會有這個回覆，對我來說，這樣的挑戰恰恰好給了我們人資有機會證明在招募上的專業。​實際上發生的狀況可能有2種，一是用人主管真的還沒想清楚，另

6天前 00:00 | 商業週刊 | 關鍵字: 人資   職缺   科技業   領導   先抓   什麼樣的人   商業週刊   討論串   恰恰好