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和年輕同事相處不自在？10個對話指南，照做就對了！－Z世代觀察與年輕同事互動時，容易因為難以拿捏距離感，導致溝通不當。過度干涉或刻意疏遠，都無法建立良好關係。「老害」指的是讓年輕世代感到困擾的年長者，任何人都可能是隱性老害。不想被說是老害，務必避開10大常見「老 |
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用AI找工作，每週自動投140封！好用嗎？－獨立觀點一個叫JobCopilot的服務主打自動丟履歷，包括AI自動打造履歷與自介信、紀錄回應、模擬面試與Offer談判等。基本方案收費每週約收9美元，每天最多投遞20封職缺，7天可以投140個職缺。平均下來 |
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和同事聊天像在「學新語言」！Z世代為何害怕辦公室社交？－經理人研究顯示，有74%在職人士難以在茶水間與同事閒聊，這個現象在Z世代間又更明顯。職場閒聊益處多，有超過一半受訪者認為，閒聊能改善溝通，49%認為能提升團隊士氣，38%表示能提振心情。如果覺得閒聊很尷尬、 |
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職場上能力強就夠了？「這個小細節」天天都在影響你的專業評價－孫苡心專欄職場穿搭是組成專業形象的重要元素，即使公司無明確規定，適當的穿著仍能幫助你獲得好印象。若初次見面讓人留下負面印象，可能需要8次正面印象才能洗白，職場上很少有這麼多機會。不同產業對於穿著的要求不同，但大 |