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...智賢呼籲檢調先對謝宜容境管（圖／翻攝自黃智賢世界粉專）勞動部勞發署北分署39歲吳姓員工疑似不堪長期職場霸凌輕生，事後爆出與分署長謝宜容有關，不過，謝宜容20日也發聲明強調「身故事件與本人領導無關」，引

...勞動部前召開「反霸凌、要真相記者會」，並呼籲建構完善反霸凌調查機制、杜絕職場霸凌。勞動部勞發署北分署爆發職場霸凌案，引起社會公憤，時代力量、台灣基進今（21）日前往勞動部大門前召開「反霸凌、要真相記者

...楷、林思銘、張嘉郡、牛煦庭、陳菁徽(由左至右)。(圖/國民黨團提供)勞動部勞動力發展署北分署發生職員輕生案，勞發署北分署長謝宜容涉及霸凌，昨謝宜容發出道歉聲明，但強調「發生不幸身故事件，固均與前述第一點所

...，這樣公務員要如何安息。（圖／取自勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署官網） [NOWnews今日新聞] 勞動部勞發署公務員發生輕生憾事延燒，北分署長謝宜容成千夫所指，對此資深媒體人姚惠珍踢爆，本月4日該公務員在辦公

...，空氣瞬間凝結。（圖／記者李政龍攝影） [NOWnews今日新聞] 勞動部勞發署北分署39歲吳姓員工疑似不堪長期職場霸凌輕生，各界矛頭紛紛指向分署長謝宜容，勞動部的調查報告更引發眾怒，總統賴清德與行政院長卓榮泰都為此

前勞動部政務次長王安邦今年初曾經接到陳情，還約談時任勞動部勞發署北分署謝宜容。（圖／指揮中心提供） [NOWnews今日新聞] 勞動部勞發署北分署39歲吳姓員工疑似不堪長期職場霸凌輕生，各界矛頭紛紛指向分署長謝宜容，

...書）勞動部近日傳出疑似職場霸凌導致公務員輕生案件，原本勞動部19日已經作出調查強調，受指控勞發署北分署長謝宜容雖然情緒管理有問題，但與該員輕生沒有直接關係。引發民怨沸騰，不只謝宜容，勞發署長蔡孟良更被

記者杜冠霖／台北報導勞動部勞動力發展署北分署發生職員輕生悲劇，各界矛頭指向分署長謝宜容涉及長期職場霸凌，謝昨也遭記兩大過免職。而昨晚謝宜容也發道歉聲明，但同時

... 職場案延續延燒，儘管總統賴清德、行政院長卓榮泰都出面道歉，但勞動力發展署分署長昨晚透過律師發表聲明後，再度引爆輿論沸騰。國民黨立委今（21日）直指，在勞動部長的位置一天，就是對

勞動部職場霸凌案越演越烈，日前又傳出涉及霸凌的前勞發署北分署署長謝宜容，家裡背景雄厚，在人際關係花費不手軟，且靠山還是監察院長陳菊。對此，陳菊愛將、高雄市行政

...、渲染的事，而是切切實實的實際調查，追究所有違法的責任，這是為什麼他知道分署長回去後，跟北分署同仁講了什麼話，「我在北分署裡是有吹哨者的」，提供給他後，馬上要求他們到辦公室、黨團來說明，親自要問清

勞發署北分署之死愈演愈烈，行政院長昨宣布北分署署長記兩大過並送懲戒，最嚴厲將是免職，且不得再任公務。不過，民進黨前立委質疑，「

...在寫調查報告的人」記者會，智庫副執行長凌濤與台北市議員柳采葳質疑行政院長卓榮泰宣示要調查勞動部北分署霸凌事件，但民進黨秘書長林右昌的子弟兵、基隆海科館長陳素芬同樣也有霸凌行為，甚至還有招標弊端，卻仍

...對民國113年11月19日勞動部公佈「113 年勞動力發展署北基宜花金馬分署（下稱北分署）疑似涉及職場罷凌事件行政調查說明資料」，暨同日「勞動部就北分署事件之處置說明」，及近期坊間新聞媒體報導內容指涉謝女士言行

...查霸凌事件；其次調查範圍也不應該限於謝宜芬署長，從勞動部長何佩珊、勞動部政務次長許傳盛，到署長、分署長，都應該列入調查範圍，而且不是只有針對本起事件，包括勞動部的吃案危機，都應通盤整理，告訴大家事實

...麼改小中大bookmark_border收藏文章2024/11/21 11:03 By 贊助本文章分享： play_arrow0:00 volume_up 勞動部所轄的發展署北分署涉嫌職場霸凌，疾管署20日也傳出霸凌事件，網友爆料衛福部疾管署有土皇帝組長霸凌下屬，今日凌晨有網友po出

...皓昨在直播中公布民眾黨立委黃國昌辦公室公文，暗指黃國昌疑似幫勞發署北分署長謝宜容喬事。黃國昌今（21）日還原獲報調查過程，痛批北分署打從一開始就在說謊欺瞞；他並強調在北分署內也有吹哨者，這也是他昨天質詢

...背後可能有好幾個民進黨的立委。（圖／勞動力發展署北分署） [NOWnews今日新聞] 勞動部勞發署北分署39歲吳姓員工疑不堪長期職場霸凌輕生，各界矛頭紛紛指向分署長謝宜容，神隱多日的謝宜容，20日晚間終於發出聲明道歉

CNEWS匯流新聞網記者潘永鴻／台北報導民進黨前立委賴品妤今（21）日就勞動部北分署吳姓員工疑遭霸凌輕生案，痛批被指控霸凌的分署長謝宜容在神隱多日後，透過律師發布的聲明「看似道歉，實則撇清責任」，形容其內

...砲案，職務法庭認為他濫權違法失職。職務法庭第一審認為吳違反台灣高等檢察署所屬各地方檢察署及其檢察分署辦理他案應行注意事項、檢察官倫理規範第4、8、9條，違失情節嚴重，破壞司法形象，判罰俸6月，逾台幣百餘萬