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...研議後回覆。同日下午於消防局舉辦啟用典禮，金門縣政府由副縣長李文良主持，行政院金馬聯合服務中心執行長吳增允、議員許玉昭、許大鴻、蔡其雍、董森堡、王國代、蔡水游、吳佩雯、金寧鄉公所秘書楊雅芳、金門義

...少會關掉一千多間，面臨一場生存淘汰賽。「我都懷疑手機是不是壞掉了。」大家房屋台南忠孝復興加盟店執行長吳則翰苦笑，「能不能成交看個人技巧，但最明顯是過去在臉書、591等平台打廣告，一個物件每週最少有4到5組

...房的人，現在寬限期即將到期，在限貸令下難轉貸再次申請寬限期者，這些都有議價機會。馨傳不動產智庫執行長何世昌則建議，想要撿到便宜新成屋的買方，得自己多做功課，找區域內已經完工、賣很久的成屋案，因為這

...爾街資深金融家盧特尼克(Howard Lutnick)擔任商務部長。盧特尼克是金融服務公司康托費茲傑羅(Cantor Fitzgerald)執行長，近幾個月已成為川普的親密盟友；過去數天，盧特尼克一直被傳是財政部長一職的熱門人選。身為候任總統

...兩名知情者透露，美國總統當選人川普預料提名政權移交小組共同主席、建達（Cantor Fitzgerald）金融服務公司執行長盧特尼克（Howard Lutnick）出任商務部長。

...）「歐洲禁止裸缸方式展示金魚，但台灣沒有一個飼養指南，好像怎麼養都可以。」台灣防止虐待動物協會執行長姜怡如表示，金魚展主辦單位為了追求所謂的「藝術」，大部分缸體中沒有遮蔽物和地面材質，魚兒們無處藏

網傳內容：美國科技富豪、SpaceX創辦人兼執行長馬斯克預感「台灣有事」，要求46家工廠立即遷出台灣？

...持。近年也有不少科技與新創公司，因舊金山的公共安全危機而相繼出走。特斯拉執行長馬斯克8月正式關閉位於該市的X總部，Salesforce執行長班紐夫也常批評舊金山的亂象。【美選熱話題】

...接成單一強大機櫃，適合兆級參數大型語言模型（LLM）的訓練與即時推論應用，是效能最強的GB200產品。輝達執行長黃仁勳先前即為SC24發表線上演講，並在大會期間推出H200系列新產品，包括緯創、緯穎都是合作夥伴。鴻海先

...長陳奕光、永豐投顧總經理李學詩認為，由台積電、鴻海等AI供應鏈在法說會釋出的第4季展望佳，加上戴爾執行長公布第一台GB200伺服器出貨照片，外資預估輝達第4季業績有望季增逾80%、年增一倍，輝達本周公布財報與展望

...業科技研究院產業發展中心產業分析組資深研究員圖╱吳尚鴻、佳麗果物股份有限公司佳麗果物黃金鐵三角執行長陳淑敏、總經理吳建康和技術總監莊素女，六年前為了消化一家瀕臨倒閉農產工廠水果庫存的合作結緣，因理

...，這款車首次上市發表會是在2022年6月，同年8月開啟交付，至今已經累計交付超過21萬輛。理想汽車董事長兼執行長李想表示，理想汽車堅持與本土優質供應商合作，不斷完善供應鏈體系與管理標準，要讓「理鏈」快速、健康

...將在2025年超過2,500億美元，這一數字接近阿波羅太空計劃的總成本（約2,570億美元，按當前通膨調整）。Meta執行長祖克柏表示，訓練下一代大型語言模型所需的計算能力將比上一代多出近10倍，因此Meta今年的資本支出可能達

...帶動臺灣與日本在生醫領域的共同研發，有效改善病人存活及提升全人類的健康。中醫大校院務發展委員會執行長鄭隆賓指出，這次成立的全球研發中心將專注三大領域研究，(一)癌症機轉與轉譯醫學的研究方面，雙方將成立

...面對不熟悉的領域時會更久。「寫不熟悉的領域，首先要花比較長時間去看資料。比如說我之前寫微軟前任執行長 Steve Ballmer，我聽完他的演講八個小時之後，你會發現自己好像知道了一些東西，略懂略懂，但要把它寫出來又

...超人的驚奇冒險》、《熊熊遇見你》和《Barney's World》等闔家觀賞的節目內容。華納兄弟探索集團串流與遊戲執行長兼總裁 JB Perrette 表示：「Max 首次在亞太地區直接上線象徵著 Max 在全球擴張過程的重要里程碑。Max 現已成為成

...怪。例如，牠曾威脅「關押天線寶寶」，甚至用「情緒勒索」的方式拜託用戶每天完成學習。Duolingo創辦人兼執行長路易斯（Luis von Ahn）在 Podcast 節目《》中透露，Duolingo每天約有15%的用戶是因Duo而來，他更直言，Duo的價值高達

...，擴大計劃推動成效，以期縮短城鄉教育資源落差，提升學子競爭力，翻轉偏鄉孩子的未來。」研揚基金會執行長 楊煥晨說道。關於研揚科技研揚科技集團（AAEON）是台灣專業物聯智能解決方案研發製造大廠，成立於1992年。

...向國際市場展現品牌專業與創新形象，同時朝向奢侈咖啡的未來發展，成為高端族群的首選品牌。黑沃咖啡執行長林佩霓指出，黑沃咖啡從台灣出發，迅速拓展至馬來西亞和汶萊等地，至今在全球已擁有超過百家精品咖啡連

...，至今已穩定就業18個月。「只要給予適合的職務安排，身心特質員工也能發揮獨特價值。」東生農產加工廠執行長李尚謙說，起初安排阿忠負責操作機械，但他難以記住較多步驟的流程，便調整為包裝、封箱等較簡易的工作