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「高齡普惠科技研發與實證補助計畫」 創新技術深入展示 打造高齡友善社會【民眾新聞-張嘉誠/綜合報導】隨著高齡化社會的來臨,高齡者在日常行動中所面臨的挑戰越來越受到社會關注。建迪企業股份有限公司秉持企業社會責任 |
建迪企業以智能科技為橋梁展現企業社會責任 全新電動代步車租賃加值活動 讓幸福觸手可及記者張辰卿/台北報導隨著高齡化社會的來臨,高齡者在日常行動中所面臨的挑戰越來越受到社會關注。建迪企業股份有限公司秉持企業社會責任 |
屏東市長周佳琪建構全齡幸福城 屏東的明天,值得期待! (2)...有關懷據點,並提供健康諮詢服務,讓長者在家門口就能獲得全面健康照護。 2. 高齡友善社區的打造 針對高齡化社會的挑戰,屏東市積極推行「高齡友善社區」計畫,內容包括無障礙設施改善、長者活動中心建設及志願者服 |
友善樂活、通行無礙!臺北捷運為長者及失智者打造便利乘車環境...的服務技巧等措施,期望藉由臺北捷運的拋磚引玉,與國內同業共創「無礙接軌」的大眾運輸環境。因應高齡化社會,臺北捷運公司與臺灣失智症協會、臺北市及新北市衛生局、社會局、臺北市政府長期照顧委員會等專業單 |
新北花雅戲曲赴長照開箱 獻演京崑名劇「天女散花」 (4)...雅戲曲藝術教育推廣協會理事長金克威表示,俗語說「戲如人生」,戲劇就如人生的縮影。台灣早已邁入高齡化社會,長輩普遍會有憂慮或情緒低落,尤其是住在機構裡,缺乏與外界接觸和刺激等,因此在社會局的支持下, |
2024年台灣醫療科技展 明基佳世達集團AI智慧醫療 四大看點助力醫療轉型 (3)...孿生智慧醫院、智慧精準手術室、線上聽力檢測、藥局OMO虛實整合,全面推動智慧醫療的發展,應對未來高齡化社會需求提供強大助力。 明基佳世達集團誠摯邀請您蒞臨參觀 2024 台灣醫療科技展,共同見證科技與醫療的 |
台中銀行攜手僑光科大 舉辦大專校院防詐教育宣導活動台中銀(2812)多年來秉持「關懷、信賴、創新」的核心價值,致力於解決高齡化社會風險、公平待客、詐騙防範、消費者保護等議題,近年來,詐騙案件層出不窮,根據內政部警政署調查顯示 |
夜尿忍3年精神差釀車禍 醫:成因多元、勿信偏方 (2)...而中斷睡眠超過2次,就是「夜尿症」;盛行率確實隨年紀上升,從50歲以下的38%,到80歲以上可達79.3%,為高齡化社會必須面對的挑戰,應及早就醫,專業治療。查岱龍指出,網路資訊常誤導民眾,以為夜尿只跟膀胱、腎臟或 |
泰國台灣形象展開展!亮點一次看 貿協黃志芳:帶來超過5000萬美金商機...,強調雙方在自動化技術、AI診斷及遠程醫療等領域的技術合作,幫助泰國加速實現產業轉型目標,並應對高齡化社會及氣候變遷等挑戰。▲貿協董事長黃志芳指出,本次泰國台灣形象展商機將超過5000萬美金。(圖/記者王翊 |
照顧失智、失能長輩的新選擇 家庭托顧機構成為家屬的好幫手隨著高齡化社會的來臨,高雄市65歲以上人口截至113年10月已達54萬人,占總人口的19.78%。在面對如何照顧失智或失能長輩的 |
遭控「波波守門人」邱泰源否認護航:會用最大誠意解決爭議 (5)...按照修法內容完成施行細則並且公布;第三,偏鄉計畫已經實施到第2期,但1年前發現偏鄉缺乏牙醫,加上高齡化社會需要更多照顧,所以去年、今年初核定補充牙醫人力。邱泰源說偏鄉計畫已經實施到第2期,但1年前發現偏鄉 |
「2024臺北創業家年會聚焦AI應用」逾200位產業菁英共探新創未來 (3)...。」該品牌的「鄰近健康」內涵充分展現了其豐富性、新穎性與延展性,並具備社會創新精神,旨在解決高齡化社會的痛點,實現「藥師諮詢落地化」。中康生醫董事長趙國鈞攜手180家社區藥局,打造鄰近健康平台,提供便 |
建國科大慶祝建校59週年系列活動 高教深耕成果展 (5)...動健康與休閒系主任王照欽表示,該計畫是配合教育部的高教計畫,專注於高齡運動保健指導,回應當前高齡化社會的需求,計畫在培養學生具備高齡運動指導專業技能,包括體適能檢測及健康運動指導。此外,計畫中也設 |
民眾不滿高通膨 但日銀研究說 正因日本高齡化才要這麼做...到不滿之際,日本銀行(央行)的最新研究報告卻為其通膨目標提供新的辯解。日銀表示,正因為日本的高齡化社會,才需要用物價成長來防止不利經濟成長的財富世代分歧。彭博資訊報導,日銀20日發布報告表示,「下滑的 |
以病患為中心:數位創新如何翻轉醫療服務?...、澳洲、加拿大和瑞典。醫療業需靠數位創新找到全新做法然而,台灣醫療產業正面臨多重挑戰。首先,高齡化社會正在增加醫療體系的負擔。儘管台灣擁有全世界最好的醫療照護品質,醫護人員的高工時、高壓力與繁雜工 |
用生命影響生命 興大視障老師賴淑蘭榮獲模範身心障礙勞工 (6)...陸續開設「生命教育」、「困境與人生」、「社會關懷」與「世界宗教與人生價值」課程。賴淑蘭認為,高齡化社會來臨,老年人與身心障礙者的人數將不斷攀升,身障者與一般人之間仍存在著許多未能充分理解的鴻溝,她 |
中彰投分署扮演人才活力的推手,鼓勵企業等用人單位為勞動力發展帶來更多創意提案!...朝向「產官學多元合作」和「聚焦人才永續發展」雙方向發展,例如獲獎的國合科技股份有限公司,因應高齡化社會,分別運用人才久任獎勵金制度及職場小天使等友善職場措施,讓資深青年來陪伴壯世代新人,成功將員工 |
奇美醫辦社會關懷月 連結社會資源 雙軸兼治廣深服務能量 (5)...示出教育及醫療體系對於相關障礙兒童關注與診斷方面之成效已逐漸提升;然而隨著小家庭型態增加,及高齡化社會來臨,青壯世代成為了夾在中間的三明治族群,如孩子有情緒行為障礙相關行為,更會加重父母照護壓力; |
壯世代參加職訓課程技能再造 實現烘焙夢想旅程 (4)高齡化社會到來,為讓壯世代再造技能,勞動部勞動力發展署中彰投分署今天表示,開辦多項職訓課程提供壯世代學習 |
退休後的家,空間要怎麼整理?-精選書摘...司、Hanssem等大企業,以及政府機關舉辦數十場演講,是韓國首屈一指的整理導師。隨著平均壽命的增加與高齡化社會的到來,我們的社會面臨了許多變化與挑戰;正因銀髮世代的人數與日俱增,人們也越來越關注他們的生活 |