以下是搜尋 "職能" 的結果
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林美燕:健身教練養成補助培訓7月限額開辦 (3)...少症防護資訊,為目前坊間培訓作業少見課程,合計402小時,從週一至週五上課,並安排在健身房實作,練習職能3級以上教練實務。 非自願失業、中高齡、原住民、身心障礙者、新住民、獨立負擔家計者、長期失業者、中低 |
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永續金融證照課程 非金融業也可參與 (4)...。進階能力課程分為業務發展、風險管理及資訊揭露三種,各模組應修習的課程若均合格通過,即可取得對應職能的進階能力證照。 |
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626國際反毒日 高市毒防局獲頒特優獎 (5)...銷率,市政府與地檢署及醫療機構合作推動「緩起訴本土化多元處遇計畫」。高雄市政府透過擴建家庭支持與職能培力據點,加強服務範圍,串聯跨網絡資源,致力打造強韌的毒品防制體系。 毒品問題是全球面臨的重大挑戰, |
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金鐘紅毯主持人黃豪平 7/6高軟辦理「玩轉人生路」講座 (2)...什麼樣的思維度過低潮與不安。勞工局長期致力於提供勞工朋友多樣的就業、創業培訓資源,藉由「勞工大學職能再提升斜槓圓夢計畫」職人分享講座,傳達每一位職人創新的觀點與經歷,相信可以為聽眾帶來啟發,甚至激盪 |
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龍華科大學子參加亞洲美學美饌職能創意大賞 脫穎而出抱走1金2銀 (3)龍華科大觀休系學子劉逢立參加ABF亞洲美學美饌職能創意大賞,勇奪1金2銀。(圖/龍華科大提供)《本文轉載自桃園電子報:》記者諶志明2024 ABF亞洲美學美饌職能創意大賞成績揭曉,龍華科技大學觀光休閒系一年級學生 |
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監察院提釋憲申請 許宇甄:難怪被嘲諷成民進黨的保護傘 (15)...、糾正、審計權,依憲法第九十五條、第九十六條具有之調查權,仍應專由監察院行使。其與立法院於憲法之職能各有所司,各自所行使之調查權在權力性質、功能與目的上並不相同,亦無重疊扞格之處。」大法官會議已經明 |
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Robert Walters華德士臺灣調查顯示:80%上班族積極準備轉職 職場人士的信心不足,臺灣就......場數據,進行縝密的分析與專業的洞察所製成,該報告將全面剖析您所處的就業市場,包含:招募趨勢、關鍵職能、薪資期望。因此,無論您希望以國際視野的高度了解招募趨勢,或一手掌握在地就業情報,我們的薪資調查報 |
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【重磅快評】賴政府鳴釋憲戰鼓只想激化對立 無視國政運作 (12)...是真心話,有意藉此機會讓考試院走入歷史;但國政運作本是一環卡一環,如果目前考試院業務、考試委員的職能仍無法被其他單位取代,那被迫停擺的國會人事審查權,衍生的責任該由向誰追討?副總統蕭美琴上個月底在公 |
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南應大應英系戲劇公演佳評如潮 展現英語專業成果...效提升英語書寫及口語表達能力,整個學習歷程將成為學生未來職涯發展重要經驗,並有助提供就業所需專業職能。 |
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畢業即就業!中金院攜手中信金控 畢業生就業媒合率逾9成...校提供一套完整的「就業學程」,透過中信金控做為學校的產學後盾,提供業師教學、企業實習、海外見習、職能輔導、就業媒合,系統性地為學生就業進程奠定扎實的基礎。近年中金院更進一步邀請中信金控合作開辦法人金 |
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什麼是零售媒體聯播網?BCG 對品牌行銷新武器的完整解析...長: 重新設計組織架構,促進電商、購物者行銷、品牌和媒體團隊之間的協作,打破內部壁壘。例如,建立跨職能團隊,定期舉行協調會議,確保各部門在 RMN 策略上保持一致。 實例:寶橋公司(P&G)成立了專門的電商團隊, |
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台中科大財金系攜手iPAS厚植淨零碳規劃管理師鑑定力 (4)...融管理課程,並接續辦理淨零碳規劃管理師鑑定能力研習課程,希望培養學員成為具備淨零碳規劃管理的專業職能。研習課程不僅深入探討及環境保護議題,同時教授相關的政策、技術和管理策略,以應對全球性的環境挑戰, |
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遠雄人壽獲頒台灣永續投資獎 連續三年獲獎...原則(PRI)六大原則,將環境、社會和公司治理因子等非財務績效納入投資決策,並發揮機構投資人盡職治理的職能,透過低碳投資促進產業綠色轉型,連續三年榮獲台灣永續能源研究基金會「永續投資獎」影響力投資銀獎殊榮 |
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監院最快明聲請釋憲 李俊俋支持「三權分立」但未修憲前須尊重體制 (3)...修正案的部分條文,都沒有明文調查事項及範圍,是否與其職權行使有重大關聯,恣意擴權嚴重影響監察核心職能,明顯違反權力分立。 談及若職權行使法修正案正式施行,李俊俋分析,監察院、立法院未來若針對同一案進行 |
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全台唯一!最完整【初級射出成型工程師】輔導認證訓練,提升職涯發展競爭力!...央社訊息服務20240625 14:46:19) 塑膠中心是台灣唯一舉辦【塑膠產業專業人才能力鑑定】,建置屬於台灣塑膠產業職能基準及人才能力鑑定之單位,透過這項鑑定,提升業界人才的素質與能力,縮短學用落差,有效提升整體產業競 |
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為什麼你撐不下去了?一圖檢視耗竭你個人能力的「微壓力」所引發的漣漪效應...的願景之下,或是很難有效率地完成需要整合的工作。隨著工作方式更加靈活,我們發現自己不僅屬於一個跨職能團隊,而是屬於好幾個,於是效率低下的問題倍增。我們訪談過的人都經歷過最常見的一個痛點,就是所屬團隊 |
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智慧機械專才基地啟動 勞動部重磅投資培育270名AI智慧機械創新人才 (12)...械專才基地這一個AI教育新高地。該基地將通過一系列精心設計的課程,為不同背景和跨領域的學員提供填補職能落差的機會,注重理論知識與實踐操作的無縫對接,確保學員能夠在真實的工作環境中迅速展現才華,成就非凡 |
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「2024勞動提案金讚獎」徵件開始! 廣徵企業促進勞動力開發、提升及運用績優提案 (7)...。「勞動力提升組」,則著重於規劃組織人才發展架構體系、組織的訓練推動,員工職能提升情形、積極運用職業訓練資源,以及員工職能成長與組織績效連結等。各企業或團體可選擇一組進行提案參賽,獲金讚獎者將頒發獎 |
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當醫師成了病患家屬/秀傳神經外科醫師辛明泰 母親二次中風臥床 體會照顧資源不足...會到政府在中風醫療照顧的不足。復健資源 城鄉差距不小一般中風患者返家後,必須安排後續的復健照顧,如職能、語言等治療。辛明泰說,大都會區較不缺乏復健資源,但彰化地區與醫院合作的復健診所不多,往往需要舟車 |
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桃市設立心理衛生中心 提供民眾排解生活壓力...這樣的現代心理衛生問題,桃園市衛生局在平鎮一號宅,設立平鎮區社區心理衛生中心,提供民眾心理諮商、職能評估、護理衛教等服務。平鎮區社區心理衛生中心,正式揭牌啟用,市府希望透過這樣的資源投入,幫助民眾解 |