GAIS - 即時新聞

...抽籤方式進用，一般身分之抽籤正取名額195名，特定身分之抽籤正取名額75名，依各用人單位分配名額分別抽出，備取名額約為各用人單位分配名額三分之一；此次報名作業感謝金城鎮公所及烈嶼鄉公所協助，在完成報名後，

...抽籤方式進用，一般身分之抽籤正取名額195名，特定身分之抽籤正取名額75名，依各用人單位分配名額分別抽出，備取名額約為各用人單位分配名額的3分之1；此次報名作業也感謝金城鎮公所及烈嶼鄉公所的協助。在完成報名

...煞費苦心。張衛洪表示，從今年9月開始，他和葉玥為學生準備了一系列求職培訓，包括如何寫簡歷，如何向用人單位發郵件、短信，並給學生分組模擬面試，「我們甚至在群裡發了簡歷和自我介紹模板，然後幫求職學生過一遍

...優勢，就是可以服役同時發揮所長，畢業即就業，近幾年科技相關產業的研發替代役尤其熱門，在制度內的用人單位，提供役男平均每月薪資都在水準之上，建議符合申請資格的役男應提前做好相關準備，事先蒐集充分資訊，

...優勢，就是可以服役同時發揮所長，畢業即就業，近幾年科技相關產業的研發替代役尤其熱門，在制度內的用人單位，提供役男平均每月薪資都在水準之上，建議符合申請資格的役男應提前做好相關準備，事先蒐集充分資訊，

近期核定114年度研發替代役用人單位424家，主要為半導體、光電及電子等產業。內政部表示，行政院已核定114年度研發替代役員額2600人，預計明年

...面向，目前已106家廠商實施測評，並於卡片背面提供給雇主改善策略作為後續持續精進之作法。李奇玫鼓勵用人單位唯才是用，打破性別藩籬，以提升勞動力有效運用，唯有建立一個友善和包容的職場環境才能夠吸引更多的優

...國人口結構和產業環境快速變遷，勞動力發展署中彰投分署今年舉辦第2屆「勞動提案金讚獎」，激勵企業等用人單位在人才開發運用與提升上，展現靈活創意。從本屆獲獎提案中可看出企業積極朝向「產官學多元合作」和「聚

...識，讓她在未來職場生活的適應上受用無窮。中彰投分署表示，該計畫補助對象為投保就業保險的用人單位，鼓勵雇主指派年滿64歲之中高齡者員工參訓，並補助其70%的訓練費用，協助這些員工提升職場技能，每年最

...，而他上班睡覺雖然違反員工守則，但對公司並沒有造成嚴重影響，也沒有因此引發相關損失。法院表示，用人單位行使合約解除權，需以勞動者有違反規章制度的行為為前提，且該行為「必須達到嚴重程度」，從本案男子的

男生有服兵役的義務，但除了常備兵役，研發替代役也是另一種選擇。內政部核定明（2025）年度研發替代役用人單位424家，主要在半導體、電子等產業，包含台積電、漢翔等廠商都在名單中。人力銀行表示，不少人想進入科技