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...留學生，以及李姓主任涉嫌違反個資法犯意，向時任移民署中區事務大隊南投收容所劉姓副隊長，要求其利用權限查詢某名烏干達籍學生去向，均因事證不足無罪。苗栗縣前勞青處副處長涂榮輝。聯合報系資料照／取自臉書

...開發商 OpenAI 已向其認為「不受支援」的國家的使用者發送電子郵件，稱將從 7 月 9 日起永久封鎖他們的存取權限。

...務局（National Port Authority）2021年授予中遠海運港口有限公司獨家經營權，但於今年3月表示，該局從未具有法定權限可以授予獨家經營權。秘魯國家港務局聲稱這是個「行政錯誤」，並請求法官撤銷這個決定。秘魯港務局的消息

...法院黨團總召黃國昌今（26）日表示，卓榮泰顯然搞錯自己身份，「請問卓榮泰，你有什麼樣的地位、身份、權限，就憑你一句話凍結法律？」黃國昌26日上午召開「綠能國家隊竟在軍事要塞使用中國光電設備」記者會，針對

...讓總統直接對立院負責，必須到立院接受質詢，已經嚴重影響我國憲政體制、總統權限核心領域，且法案一旦實施，就會造成無法回復的權限失衡損害他續指，就質詢跟調查權的結果，可能會使國防外交機密，還有行政特權事

...交易之決定方式：原租賃契約的每坪價格價格決定之參考依據：原租賃契約的每坪價格決策單位：依公司核決權限10.專業估價者事務所或公司名稱及其估價金額:不適用11.專業估價師姓名:不適用12.專業估價師開業證書字號:不適

...自己的權利，卻讓人懷疑所謂「虛心檢討」的真實性；以後怎麼做，是要尊重既有法令規範，還是依然照館長權限行事？俞大㵢這些爭議的公評，在外交圈引發熱議，有人列舉各種陳年陋規對外交實務的掣肘，細數外交官員為

...成長為網絡安全專業人士」，OffSec 的行政總裁 Ning Wang 表示。該課程提供 12 個月的網上使用豐富課程材料的權限，包括 40 個模組和實操實驗室，並最後進行累計 6 個小時的考試。通過考試後，學員將獲得 OffSec CyberCore 認證

...請求各該主管機關或訴請法院為必要之處置。（１）依照漏水地點，定義可歸責住戶公寓大廈之中，依照使用權限的不同，大約可區分成專有部分、約定專用部分、公用部分、共同壁、共用管線等等區域，由區域之權利人負擔

有關國會調查權的法律是否違憲的爭議，將由憲法法庭裁決。政治機關間的權限爭執，能透過中立公正的司法機關來裁決，本來是個值得引以為傲的現象，只有高度法治化的民主社會，才會賦

...成了唯一國會，重要的工作之一就是透過質詢官員來監督政府，而要落實監督之責，必須針對行政事務有調查權限，立法院完善並強化國會調查權何錯之有？監察院秘書長昨指出，正因兩院調查權界定問題畫分不清，所以立

...自己的權利，卻讓人懷疑所謂「虛心檢討」的真實性；以後怎麼做，是要尊重既有法令規範，還是依然照館長權限行事？俞大㵢這些爭議的公評，在外交圈引發熱議，有人列舉各種陳年陋規對外交實務的掣肘，細數外交官員為

...，林志成、潘和源身為民選地方自治團體首長，本應恪盡職守，並遵守國家法令，卻濫用鄉長人事任用及調度權限，恣意以上開職務調換、薪資補貼詐取公款及圖他人私利，實屬不該，且迄今全盤否認，毫無悔意，犯後態度不

...不缺電幹嘛花大錢買民生用電，經濟部長？」、「要一個系統把參加的智慧電器分組列管，還要跟電信商取得權限，光處理這些資料、遠端控制家電，電力耗損會不會超過省的電」。不過，也有人稱讚台電鼓勵節電的想法不錯

...包含了本名、網名、報名動機及電話號碼等等，上千人個資遭外流可能會讓《VSPO! 》吃上官司。目前Google 表單權限也已調整，但還是只能說太粗心了。【拡散希望】大手VTuber事務所『ぶいすぽっ！』のオーディション応募フォ

...效完成溫室氣體盤查及查證工作。碳管家的碳盤查功能具備 6 大特色，包括依對象彈性產出盤查報告、細膩化權限分派機制、靈活的活動數據收集、數據收集自動化、支援詳細計算底稿、輕鬆產出盤查報告書。該產品在碳足跡

...不應該忘記釋字585號早就明白肯認立法院應該有調查權。」黃國昌也進一步解釋，憲法增修條文賦予監察院的權限，是「彈劾、糾舉、審計」的權利，並反問李俊俋，現在的國會改革法案什麼時候侵害監察院的「彈劾、糾舉、

...臺灣員工中，33%認為沒有機會在工作中使用，34%沒有AI工具的使用權限，20%不知道如何使用AI工具，這顯示雇主需要投資相關員工培訓並開放數位工具使用權限。雖然工作環境變革步伐加快，多數員工仍相當滿意目前工作，60%全

...afel RAT的隱密操作方式 Rafel RAT的運作方式極具隱蔽性，常以合法應用程式的形式出現，並請求各種權限。一旦獲取這些權限，它便會透過HTTP(S)與命令和控制（C&C）伺服器進行通訊。攻擊者利用PHP面板監控和控制受感染的設備

...台灣員工中，33%認為沒有機會在工作中使用，34%沒有AI工具的使用權限，20%不知道如何使用AI工具，這顯示雇主需要投資相關員工培訓並開放數位工具使用權限。雖然工作環境變革步伐加快，多數員工仍相當滿意目前工作，60%全