GAIS - 即時新聞

國泰君安、海通證券合併新進展協同效應位居行業第一

...力以及運營管理方面釋放共贏的協同效應，合併後的公司將建立新的法人治理結構、管理架構、發展戰略和企業文化，按照公司治理要求，基於整體經營目標和戰略規劃，對業務、資產、財務、人員及機構等進行全面整合，促

泰安產獲金管會頒「微型保險、身障關懷」雙獎績優肯定 (3)

...排名前25%之殊榮，為少數四度獲得此榮譽的產險公司。泰安產物保險公司秉持「誠穩信實，止於至善」的企業文化，長期關注各客群的需求，致力發展高價值的精緻服務和商品差異化。率業界之先成立24小時一對一真人客戶

220位台灣員工落腳荷蘭「護國神山」ASML (4)

...那類需要忌諱的事情。羅之珩兩年多來從客戶支援部門換到供應鏈部門，她很喜歡艾司摩爾鼓勵人才流動的企業文化，讓她能有許多歷練機會。她曾在剛來的第一個新年時，把貼了「福到」貼紙的糖果擺在辦公室公共區供大家

展現SSS級領袖風采　新北30名國際技職青年大使授證代表赴美 (7)

...現從設計理念到技術應用的專業；新北高工洪齊懌同學提及期待參觀企業Chick-fil-A，了解美國的職業教育和企業文化，並探討職業規劃及工作環境，同時主動倡議永續議題。承辦學校樟樹國際實中校長陳浩然認為，國際見學改

第18屆潘文淵獎評選，由台積電前董事長劉德音獲獎 (6)

...首座八吋，主導先進技術事業，並在2000年台積電購併世大積體電路後出任總經理，順利將世大內部的管理、企業文化改造成為台積電經營模式，獲得高度認可。 2018年劉德音升任台積電董事長，並在12吋晶圓廠的建設與16奈米、

擴大投資台灣再添五企業格棋斥資57億興建半導體新廠 (3)

...板及循環回收系統，規劃取得綠建築標章，致力於將照明實現於綠能科技的應用。不僅將永續發展理念融入企業文化與日常營運中，亦積極響應台灣淨零轉型的目標。瑞康國際投資近6億元於關渡設立「智慧化旗艦門市」，並於

台南市職業安全衛生成效獲肯定　安衛家族大成工程、新舜營造獲表揚

...全衛生管理系統，在各項安全的領域投資創新技術和推動持續改善等活動，將促進工作者之安全與健康融入企業文化中，並透過系統化的管理作為，持續提升管理效能。王局長也代表偉哲市長感謝安衛家族積極推動職業安全衛

專訪亞馬遜AWS總經理：把每一天當成創業第一天上班

「DAY 1」是（Amazon）集團獨一無二的企業文化，它來自亞馬遜創辦人兼，不管公司發展到什麼規模、取得了多少成就，都要保持「DAY 1」的精神：客戶至上

力麗觀光發布新董事長人事由總經理楊竫如升任

...，力麗觀光將以卓越遠見與堅定承諾，積極地推動綠能環保與社會責任，並深耕「賓至如歸」的服務精神於企業文化之中。秉持對細節的高度關注，從同仁的專業成長到旅客的滿意體驗，致力於以溫暖與關懷串連每一段旅程。

北投區泉源里陳志成里長及康舒科技股份有限公司獲強韌計畫112年績優防災士與績優企業殊榮

...災合作備忘錄，提供人力及物資，亦積極參與企業防災講座、協助推廣企業防災工作，使防災觀念能夠深入企業文化。北投區公所吳重信區長給予高度讚揚，並感謝陳志成里長及康舒科技對於防災領域的付出，有鑑於政府防災

串聯台日Edge AI跨業合作推動全球百工百業AI 2.0應用落地商機 2024 Taiwan Edge A...

...dge AI運算用單晶片與相關產品。津田建二指出，在最近推出的「NVIDIA 是什麼？」這本書當中，不僅是從企業文化與管理風格來介紹NVIDIA，更介紹NVIDIA的AI強項，包括：GPU架構優勢、平行運算軟體CUDA、支援完整AI程式庫（PyT

實現以人為本的社會永續新價值勤業眾信：突破短期效益框架以策略思維迎戰永續社會人本申... (2)

...，尚未真正融入其核心策略與決策過程，亦缺少針對社會影響力資料的稽核機制。因此，將社會參與融合於企業文化中，並落實成果導向的影響力管理，才有機會產生顯著的正向社會改變；而透過社會影響力數據的應用，不僅

謝宜容作風曝！勞動部同仁揭「她喜歡向上經營」：每個人都慘兮兮 (2)

...，顯然存在「打假卡」情形。這也讓王育敏痛批，「公務員為何需要打假卡？這種現象是否已成為勞動部的企業文化？」她要求勞動部立即全面清查是否有常態性超時工作和假卡問題。 [廣告]請繼續往下閱讀...

SBC Medical推出全新解決方案SBC Wellness，旨在協助公司提供額外的健康福利並提升... (2)

...高生產力而做出的積極努力，日本的企業健康可望實現顯著成長。此外，實施員工健康計畫可以提升公司的企業文化和工作環境。參考： https://www.researchandmarkets.com/reports/5913092 新的B2B業務 SBC Wellness將於2024年11月18日開始向客戶

壹蘋頭家

... 談到企業文化，周天星指出，日本企業對體育活動的重視，是促使他投入橄欖球運動的主要動力。在日本，許多企業設有運

Cadence獲經濟部頒贈綠色系統夥伴獎肯定推動智慧系統設計創新、協助台灣產業邁向綠色永續...

...製化晶片、印刷電路板 (PCB)、電子系統和資料中心等解決方案。　　此外，回饋社區、充分尊重在地是Cadence企業文化的核心價值。有鑑於科技對全球帶來的影響迅速且廣泛增加，Cadence也專注科技產業對整體社會與環境的影響力

2024幸福企業頒獎企業高層雲集 (4)

...求目標的決心與熱情，迅速點燃現場氣氛。在2024幸福企業頒獎典禮上，企業自組啦啦隊熱情慶祝，展現出企業文化的活力與團隊凝聚力。他們手持標語，大聲的隊呼，傳遞對幸福職場的自豪感，為獲獎企業喝彩，激勵更多公

桃園機場第三航廈爆弊案游顥：勿讓工程糾紛影響進度 (2)

...中心工程卻爆出弊案；東元公司發重大聲明表示，基於偵查不公開，謹在此聲明，東元向來重視誠信經營之企業文化，將全力配合檢調查辦事證釐清案情。游顥表示，第三航廈建置應是能提升國際能見度，弊案恐會影響第三航

勞動部員工生前加班畫面曝光！　9天裡狂加6天班還得打假卡做白工 (3)

...（資料圖／中天新聞）王育敏質疑，「公務員為什麼要打假卡？打假卡的情況持續多久？難道這是勞動部的企業文化嗎？」面對質詢，勞動部人事處長回應，由於該員打卡記錄都顯示正常，儘管可以透過監視器徹查，但是監視

台南就業中心帶領求職朋友　前往運動產業初體驗面試零等候 (9)

...職者前往世界健身俱樂部World Gym參與職場初體驗活動中，求職朋友不想錯過任何細節，專心聽著World Gym進行企業文化簡介、員工福利、各項健身教練、有氧老師、健身諮詢專員、客戶服務專員及清潔打掃人員等全職與兼職職缺